Maslow szükségletpiramisa- az egyik leghíresebb és leggyakrabban használt elmélet az emberi szükségletekről. A szükségletek elméletét először Abraham Maslow amerikai pszichológus fogalmazta meg, és a legrészletesebben a Motiváció és személyiség című könyvben található.

Maslow szükségletelméletének lényege

fő lényege Maslow szükségletelmélete az emberi szükségletek hierarchiája az élet fontosságától és szükségességétől függően. Ezt a hierarchiát általában piramisként jelenítik meg. A piramis alján az alapvető emberi szükségletek, a tetején a magasabb szükségletek állnak. Ha az alapvető szükségletek nincsenek kielégítve, a magasabb szintűek sem lesznek kielégítve. Alapszükségletek:

• Fiziológiai szükségletek - éhség, szomjúság stb.
• A biztonság igénye - lakhatás, biztonságérzet, a félelemtől való megszabadulás.
• A kommunikáció szükségessége - a társadalomban lenni, kommunikálni az emberekkel, szeretni.

Magasabb igények:

• A tisztelet szükségessége
• kognitív szükségletek
• esztétikai igények
• Céljaik, képességeik megvalósításának igénye, saját személyiségük fejlesztése.

Az alapvető szükségletek kielégítésével a magasabb igények válnak aktuálissá. Érdemes azonban megjegyezni, hogy a magasabb igények kielégítése nem feltétlenül követi egymást, és a korábbi igényt sem kell 100%-osan kielégíteni.

Maslow szükségletpiramisának alkalmazása

Maslow szükségleti piramisát széles körben alkalmazták a személyzeti menedzsmentben, és a tanulmány néha említi is. Elsősorban azt vizsgálják, hogy az anyagi motiváció nem olyan fontos, mint azt sokan gondolják, hiszen az alapvető szükségletek kielégítéséhez nincs szükség jelentős forrásokra. Maslow szükségletpiramisa megmutatja, mennyire fontos. Maslow szükségletelmélete alapján a nem anyagi szükségletek szinte soha nem teljesülnek 100%-osan. Kielégítésük pedig sokkal tovább tart, mint az anyagi szükségletek kielégítése. Az anyagi igények higiéniai tényezőknek tulajdoníthatók az alapján.

Maslow elméletének kritikája

A nagy népszerűség ellenére Maslow szükségletelmélete, elég sok kritika éri. Meg kell jegyezni, hogy nagyon nehéz felmérni egy személy elégedettségi fokát és megérteni, hogy mennyire elégedett a szükséglet. Ráadásul Maslow maga is észrevette, hogy az önmegvalósítás szükséglete legkorábban 50 éves korig kielégítődik, vagyis az életkorhoz szükséges engedményeket tenni. Vagyis Maslow szükségletelméletének konzisztenciáját szinte semmilyen módon nem lehet számszerűsíteni és bizonyítani.

Egy másik probléma azzal a ténnyel kapcsolatos, hogy maga Maslow is megjegyezte, hogy a hierarchia sorrendje gyakran változhat, és vannak, akiket egyáltalán nem érdekel bizonyos igények kielégítése. Ugyanakkor Maslow elmélete nem magyarázza meg, hogy egyes szükségletek miért maradnak továbbra is motivátorok, miután kielégítették őket.

Érdemes megjegyezni, hogy Maslow kutatásai során nagyon sikeres és aktív embereket vett példaként. Ami természetesen befolyásolta az összképet, és ahhoz, hogy a legtöbb ember szükségletei piramisát fel lehessen állítani, más nagyobb tanulmányokra van szükség.

Maslow szükségleti piramisa az emberi fejlődés elmélete, amely szerint ennek az embernek minden szükséglete 5 szintre osztható.

Egy szükséglet az emberi fejlettség egy szintjének felel meg. És nem lehet kihagyni a szinteket. Például a második szint igényének lezárása nélkül nem léphet azonnal a harmadikra.

A szükségletek hierarchiája az egyszerűtől (állati) a bonyolultabb felé irányul. A piramis következő szintjére lépéshez teljes mértékben ki kell elégítenie az előző szükségleteit.

Az igazságosság kedvéért érdemes megjegyezni, hogy a cikkben bemutatott sorrend egyes embereknél eltérő lehet. De ez a kivétel erősíti a szabályt.

Tehát nézzük meg közelebbről a szükségletek Maslow szerinti osztályozását:

Fiziológiai szükségletek (a piramis első lépcsőfoka)

A fiziológiai szükségletek a bolygónkon létező abszolút összes élő szervezetre, illetve minden emberre jellemzőek. És ha valaki nem elégíti ki őket, akkor egyszerűen nem tud létezni, és nem tud teljesen fejlődni.

Példák: étel, alvás, víz, oxigén, szex, menedék (hol aludni).

Egyetértek azzal, hogy ha valakinek nincs mit ennie, nem fog azon gondolkodni, hogyan valósítsa meg magát az életben, vagy melyik filmbemutatóra menjen este.

Természetesen a fiziológiai szükségletek kielégítése nélkül az ember nem tud normálisan dolgozni, üzleti tevékenységet folytatni vagy kapcsolatokat építeni a családban.

Biztonság

Ebbe a csoportba tartoznak a biztonság és a stabilitás iránti igények. A lényeg megértéséhez a csecsemők példáját vehetjük figyelembe – még eszméletlen állapotban tudat alatt arra törekednek, hogy szomjúságukat és éhségüket csillapítva megvédjék őket. És ezt az érzést csak egy szerető anya tudja megadni nekik. Hasonlóan, de más, enyhébb formában a helyzet a felnőttekkel: biztonsági okokból igyekeznek például életbiztosítást kötni, erős ajtókat beépíteni, zárakat stb.

További példák: stabil munkavégzés, légzsák az autón, csendes környék, védőruha (egyes szakmáknak).

Szerelem és összetartozás

Ha jóllaktunk, van hol éjszakázni és nem vagyunk háborús övezetben (a piramis első két lépcsőfoka teljesül), akkor pszichológiai szükségleteink kielégítésére törekszünk. Családot, barátokat, kommunikációt akarunk. tartozni akarunk övé emberek egy csoportja (családi kötelékek vagy érdeklődési körök alapján).

Az embernek szeretetet kell mutatnia, és saját magával kapcsolatban kell elfogadnia. Társadalmi környezetben az ember átérezheti hasznosságát, jelentőségét. És ez motiválja az embereket a társadalmi szükségletek kielégítésére. Ehhez rendszereket hozunk létre, közösségeket, amelyek nélkül nem tudunk fennmaradni.

Ez a szint különösen szembetűnő az idősek körében, amikor az idősek távoli rokonaikkal igyekeznek kapcsolatot kialakítani, látogatóba mennek, gyerekeket hívnak otthonukba, társaikkal egy halomra ülnek.

Példák: család, barátok, rokonok, munkacsoport, sportközösségek, társadalmi csoportok.

Tisztelet és elismerés

Miután az ember kielégíti a szeretet és a társadalomhoz tartozás szükségletét, csökken a körülötte lévők közvetlen hatása rá, és a figyelem középpontjában a megbecsülés iránti vágy, a presztízsvágy és az egyéniség különféle megnyilvánulásainak (tehetségek, tehetségek) elismerése áll. jellemzők, készségek stb.).

Azt akarjuk, hogy érdemeinket elismerjék, kompetenciánkat értékeljék, ügyességünket észrevegyék. Ez magában foglalhatja a jó hírnév, státusz, hírnév és dicsőség, felsőbbrendűség iránti vágyat stb.

Példák: sportmester, magas pozíció, szakértői státusz valamilyen üzletben, millió követő az instagramon.

Önmegvalósítás

Ez a szakasz az utolsó, és spirituális szükségleteket tartalmaz, amelyek az emberként vagy spirituális személyként való fejlődés, valamint a potenciál további kiaknázása iránti vágyban fejeződnek ki. Ennek eredményeként - kreatív tevékenység, kulturális rendezvényeken való részvétel, tehetségük és képességeik fejlesztésének vágya. Emellett az a személy, akinek sikerült kielégítenie az előző szintek szükségleteit, és „felkapaszkodott” az ötödikre, elkezdi aktívan keresni a lét értelmét, tanulmányozni fogja az őt körülvevő világot, és megpróbál hozzájárulni ahhoz; új attitűdök és hiedelmek kialakításába kezdhet.

Végül

A szükségletek piramisa nem csupán osztályozásuk, hanem egy bizonyos hierarchiát is megjelenít: ösztönös szükségletek > alapvető > fenséges.

Mindezeket a vágyakat mindenki átéli, de itt a következő minta lép életbe: az alapvető szükségletek dominánsnak minősülnek, és a magasabb rendű szükségletek csak akkor aktiválódnak, ha az alapvető szükségletek kielégítésre kerülnek.

A fő kérdés itt az emberi szükségletek relevanciája. Például egy jól táplált ember elveszíti érdeklődését az étel iránt (amíg újra meg nem éhezik), egy tetővel a feje fölött nem veszíti el a szupermotivációját az életkörülmények javítására. Az, aki védettnek érzi magát, nem lesz még lelkesebben megvédve magát.

Meg kell érteni, hogy a szükségletek minden ember számára teljesen eltérő módon fejezhetők ki. És ez a piramis bármely szintjén megtörténik. Emiatt az embernek helyesen kell megértenie vágyait, meg kell tanulnia értelmezni és megfelelően kielégíteni őket, különben folyamatosan elégedetlenség és csalódottság állapotában lesz.

Abraham Maslow egyébként úgy vélte, hogy az emberek mindössze 2%-a éri el az ötödik lépcsőfokot.

A cikk az ember alapvető szükségleteit tárgyalja, és elemzi a híres amerikai pszichológus, Abraham Harold Maslow osztályozását is.

• Mentális állapotok, reflexió, kognitív folyamatok kapcsolata a tanulókban
• A pszichológiai környezet biztonsági kockázatai egy árvaházban
• A lelki egészség megőrzésének módjairól a pedagógiai tevékenységben
• Sémák, előítéletek és egy önbeteljesítő prófécia: a sokféleség, a befogadás és a reprezentáció jelentése
• Az autonóm szenzoros meridionális válasz kognitív jellege

Minden embernek vannak bizonyos igényei. Némelyikük nélkül lehetetlen létezni. A szakértők eltérően vélekednek az igényekről. Az emberi szükségletek leírása és elemzése először a 20. század elején történt. Eddig minden szakember figyelembe veszi az elméletét.

A. Maslow minden pszichológiai munkáját a személyes növekedés és fejlődés problémáihoz kapcsolta, a pszichológiát a szociális és pszichológiai jólét egyik eszközének tekintette. Ragaszkodott ahhoz, hogy a személyiség megfelelő és életképes elméletének nemcsak a mélységekre kell vonatkoznia, hanem azokra a magasságokra is, amelyeket minden egyén képes elérni.

A. Maslow szerint az ember kreatív potenciálja egy egészséges és megfelelően irányított fejlődés eredménye. Úgy vélte, hogy ez a fejlődés az egyén életét megerősítő, gazdagító, értelmet adó célok keresésének és megvalósításának eredményeként jön létre. A személyiség az, amivé mindezen célok megvalósítása során válik, vagyis ezeknek a céloknak a típusai határozzák meg az igényeket.

Egy amerikai kutató besorolása szerint A. Maslow , minden szükséglet hierarchikus struktúrát alkot, ahol a legalacsonyabb szinten a fiziológiai és biztonsági szükségletek, a legmagasabb szinten pedig a társadalmi, presztízsbeli és lelki szükségletek állnak.

Az egyén által érzékelt szükségletek átalakulnak érdekeit , amelyek áttörnek értékorientációk , hozzájárulnak a kialakulásához motívumok személyiségi tevékenységek. Egy adott tevékenység értelme egy bizonyos elérése célokat .

A. Maslow a következő alapvető emberi szükségleteket sorolta fel: fiziológiai szükségletek (élelmiszer, víz, alvás stb.) – a legalacsonyabb szint; a biztonság igénye (stabilitás, rend, magabiztosság érzése, megszabadulni a félelemtől és a kudarctól); szeretet és összetartozás igénye (család, barátság); tisztelet iránti igény (önbecsülés, elismerés, jóváhagyás, sikerek elérése); az önmegvalósítás igénye (céljainak, képességeinek megvalósítása, saját személyiségének fejlesztése) a legmagasabb szint.

1. ábra A szükségletek piramisa A. Maslow szerint

Fiziológiai szükségletek

Ezek az úgynevezett fiziológiai késztetések és vágyak. A fiziológiai szükségletek dominálnak a testben minden mással szemben, és az emberi motiváció alapját képezik.

Így az a személy, akinek élelemre, biztonságra, szeretetre és tiszteletre van szüksége, valószínűleg mindennél jobban vágyik az ételre. Ilyenkor minden más igény megszűnhet, vagy háttérbe szorulhat.

A biztonság iránti igény

A. Maslow szerint ezekre a szükségletekre szinte ugyanaz vonatkozik, mint a fiziológiásra. A test teljesen lefedhető velük. Ha az éhség esetében az éhség csillapítására törekvő személyt határozták meg, akkor ebben az esetben a biztonságra törekvőt. Itt is minden erő, értelem, befogadó elsősorban a biztonságkeresés eszközeként szolgál.

Manapság a fiziológiai szükségleteket, az elégedett állapotot alulbecsülik. A mindennapi életben a biztonság iránti igény megnyilvánulása a garantált védelemmel járó stabil munkahely megszerzésének vágyában, a megtakarítási számlára, biztosításra stb. vagy az ismert dolgok előnyben részesítése az ismeretlen dolgokkal szemben, az ismertet az ismeretlennel szemben.

Társadalmi igények

A szeretet és az összetartozás iránti igény magában foglalja mind az adás, mind a szeretet elfogadásának szükségességét. Amikor elégedetlen, a személy élesen tudatában van annak, hogy nincsenek barátai vagy partnere. Az ember lelkesen törekszik arra, hogy kapcsolatokat létesítsen az emberekkel általában, egy csoportban vagy családban elfoglalt hely érdekében, és minden erejével erre a célra törekszik. Mindezek megszerzése mindennél fontosabb lesz az ember számára a világon. És még azt is elfelejtheti, hogy valaha az éhség volt az előtérben, a szerelem pedig valószerűtlennek és szükségtelennek tűnt.

Az elismerés szükségessége

Társadalmunkban minden embernek szüksége van stabil, indokolt, általában magas önbecsülésre, önbecsülésre, önbecsülésre és mások tiszteletére. A. Maslow ezeket a szükségleteket két osztályra osztja.

Az első osztály magában foglalja az erőt, a teljesítményt, a megfelelőséget, a készségeket és a hozzáértést, a külvilággal szembeni bizalmat, a függetlenséget és a szabadságot.

A másodikra ​​A. Maslow arra utal, amit jó hírnévnek vagy presztízsvágynak neveznek, valamint státuszra, hírnévre és dicsőségre, felsőbbrendűségre, elismerésre, figyelemre, jelentőségre, önbecsülésre vagy megbecsülésre.

esztétikai igények

A. Maslow rámutat arra, hogy az esztétikai szükségletek az önmagunkról alkotott képhez kapcsolódnak, akiknek a szépség nem segíti az egészségesebbé válását, annak alacsony az önbecsülése, amit ez a kép is tükröz. Tehát egy piszkos ruhás férfi kínosan érzi magát egy elegáns étteremben: úgy érzi, hogy valahogy "nem érdemelt meg ekkora megtiszteltetést".

kognitív szükségletek

A tudás és a megértés vágya kognitív emberi szükséglet. Ez az igény az igazság utáni vágyhoz, az ismeretlenhez, titokzatoshoz, megmagyarázhatatlanhoz való vonzódáshoz kapcsolódik.

A kognitív szükséglet megvalósítása nem korlátozódik az új információk megszerzésére. Az ember törekszik a megértésre, a rendszerezésre, a tények elemzésére és a köztük lévő kapcsolatok feltárására, valamiféle rendezett értékrendszer felépítésére. E két törekvés kapcsolata hierarchikus, azaz. a tudásvágy mindig megelőzi a megértés vágyát.

Az önmegvalósítás igénye

Az önmegvalósítás e fogalom keretein belül az ember önmegtestesülése, a benne rejlő lehetőségek aktualizálása iránti vágynak tekinthető. Teljesen nyilvánvaló, hogy az önmegvalósítás iránti igény a különböző emberekben különböző módon fejezhető ki. Az egyik ember ideális szülővé szeretne válni, a másik sportági magasságok elérésére törekszik, a harmadik tudományos vagy művészi kreativitásban aktualizálja magát stb. Az általános tendencia az, hogy az ember csak azután kezdi érezni az önmegvalósítás szükségességét, hogy kielégítette az alsóbb szintek szükségleteit.

Így a fenti komponensek alapján egy piramis alakult ki a fő emberi szükségletekkel. A fenti listában ez így néz ki: az alsó elem az az alap, amelyen minden további komponens alapul. Felső - csúcs. A piramis az egész világon ismertté vált, és sikeresen használják a diákok és a tanárok.

Összegzésképpen elmondhatjuk, hogy a híres amerikai pszichológus, A. Maslow elmélete más szakemberek megzavarását és sok kérdést is okozott. Hiszen elmélete, a hierarchia nem mindenki számára hozzáférhető és érthető. A pszichológus elemezte egy személy szükségleteit, és öt lépést hozott létre, amelyek az emberek szükségleteiről beszélnek. Azonban nem vette figyelembe az egyén egyéniségét, ezért a hierarchia minden ember számára azonos volt. A pszichológusok azt mondják, hogy ez nem lehetséges, mivel minden egyénnek megvannak a saját vágyai. Ha egy személy túlságosan kreatív, és nem tudja elképzelni az életét kreativitás nélkül, akkor ez a legfontosabb az ember számára. Az ilyen emberek számára a szerelem és más szükségletek másodlagossá válnak.

Bibliográfia

1. Voroncov B.N. Az egyén ésszerű szükségletei: lényeg, kritérium, formálási módok. - Voronyezs: Voronyezsi Kiadó. Egyetem, 2011. - 120 p.
2. Igebaeva F.A. Szociológia: tankönyv egyetemisták számára. – M.: INFRA-M, 2012. – 235 p. – (Felsőfokú végzettség – Bachelor's diploma).
3. Maslow A. Motiváció és személyiség. 3. kiadás / Per. angolról. - Szentpétervár: Péter, 2012. - 352 p.
4. A. Maslow. Önmegvalósító emberek: Egy tanulmány a pszichológiai egészségről. Szentpétervár, 1999.
5. A. Maslow. Az emberi természet új határai. Szentpétervár, 1999.
6. Az ember és igényei. Tankönyv, szerk. Prof. Oganyan K.M. Szentpétervár, 1997.
7. Maslow A. Maslow a menedzsmentről [Szöveg]. Önmegvalósítás. Felvilágosult menedzsment. Szervezetelmélet / A. Maslow; [per. angolról. N. Levkina, A. Chekha]: Peter, 2003.- 413 p.
8. Igebaeva F.A. Workshop a szociológiáról /F.A. Igebaev. - Ufa: Baskír Állami Agráregyetem, 2012. - 128p.

Minden embernek mások az igényei, vannak köztük hasonlóak, például az élelmiszer-, levegő- és vízigény, és van, amelyik más. Abraham Maslow beszélt a legrészletesebben és legkönnyebben az igényekről. Egy amerikai pszichológus olyan elméletet javasolt, amely szerint minden emberi szükséglet külön csoportokra osztható, amelyek egy bizonyos hierarchiában vannak. A következő szintre lépéshez az embernek ki kell elégítenie az alsó szint szükségleteit. Egyébként van egy olyan verzió, amely szerint Maslow hierarchikus szükségletelmélete a sikeres emberek életrajzának és a meglévő vágyak megtalált mintáinak pszichológus általi tanulmányozása miatt jelent meg.

Az emberi szükségletek Maslow-féle hierarchiája

Az emberi szükségletek szintjei piramis formájában vannak bemutatva. A szükségletek folyamatosan helyettesítik egymást, tekintettel a fontosságra, így ha valaki nem elégítette ki a primitív szükségleteit, akkor nem tud más szakaszokba lépni.

Az igények típusai Maslow szerint:

1. 1. szint- élettani szükségletek. A piramis alapja, amely magában foglalja az összes ember szükségleteit. Kielégíteni kell őket az élethez, de lehetetlen ezt egyszer és mindenkorra megtenni. Ebbe a kategóriába tartozik az élelem, a víz, a lakhatás stb. szükséglete. E szükségletek kielégítése érdekében az ember aktív cselekvésekre mozdul el, és elkezd dolgozni.
2. 2. szint- a biztonság igénye. Az emberek stabilitásra és biztonságra törekszenek. Maslow hierarchiája szerint ezt az igényt kielégítve az ember kényelmes körülményeket akar teremteni magának és szeretteinek, ahol el tud bújni a csapások és a problémák elől.
3. 3. szint- a szeretet igénye. Az embereknek érezniük kell fontosságukat mások számára, ami társadalmi és lelki szinten egyaránt megnyilvánul. Ezért igyekszik az ember családot alapítani, barátokat találni, a munkahelyén egy csapat részévé válni és más embercsoportokba lépni.
4. 4. szint- a tisztelet szükségessége. Azok az emberek, akik elérték ezt az időszakot, vágynak arra, hogy sikeresek legyenek, elérjenek bizonyos célokat, és státuszt és tekintélyt szerezzenek. Ehhez az ember tanul, fejlődik, dolgozik önmagán, fontos ismeretségeket köt stb. Az önbecsülés igénye magában foglalja a személyiség kialakulását.
5. 5. szint- kognitív képességek. Az emberek hajlamosak magukba szívni az információkat, tanulni, majd a megszerzett tudást a gyakorlatban alkalmazni. Ebből a célból az ember olvas, néz oktatási programokat, általában minden létező módon információt kap. Maslow szerint ez az egyik alapvető emberi szükséglet, mert lehetővé teszi, hogy gyorsan megbirkózzon a különböző helyzetekkel és alkalmazkodjon az életkörülményekhez.
6. 6. szint- esztétikai igények. Ez magában foglalja az emberi szépség és harmónia iránti törekvéseket. Az emberek fantáziájukat, művészi ízlésüket és vágyukat használják a világ szebbé tételére. Van, akinek az esztétikai szükségletei fontosabbak, mint a fiziológiaiak, így az ideálok kedvéért sokat elviselnek, sőt meghalnak.
7. 7. szint- az önmegvalósítás igénye. A legmagasabb szint, ahová nem minden ember jut el. Ennek az igénynek az alapja a kitűzött célok elérése, a lelki fejlődés vágya, valamint a képességek, adottságok kihasználása. Az ember a mottóval él - "csak előre".

Maslow emberi szükségletelméletének megvannak a maga hátrányai. Sok modern tudós azt állítja, hogy egy ilyen hierarchia nem tekinthető igaznak, mivel számos hiányossága van. Például az a személy, aki úgy dönt, hogy böjtöl, ellentétes a koncepcióval. Ezenkívül nincs olyan eszköz, amely lehetővé tenné az egyes személyek szükségleteinek erősségét.

Kapcsolódó cikkek:

Tekintélyes emberi igények A tekintélyes igények jelenléte az emberben a jobb élet és a siker iránti vágyáról beszél. Ez a cikk azt tárgyalja, hogy mi tartozik a presztízsigények kategóriájába, és példákkal is szolgál a téma jobb megértéséhez.	Alapvető emberi szükségletek Minden embernek vannak szükségletei, amelyek az élet során változhatnak. Különböző csoportokra osztják őket, jellemzőik szerint egyesítik őket. Ez a cikk az alapvető emberi szükségletekről szól, és röviden ismerteti azokat.
Túlérzékenység	Pszichológiai problémák

("Piramis" A. Maslow) - a motiváció elmélete, amely szerint az egyén összes szükséglete egy "piramisba" helyezhető a következőképpen: a "piramis" alján a legfontosabb emberi szükségletek állnak, amelyek nélkül az ember biológiai léte lehetetlen, a „piramis” magasabb szintjein vannak azok a szükségletek, amelyek az embert mint társas lényt és mint személyt jellemzik.

rövid tájékoztatás a kifejezésről

A. Maslow szükséglethierarchiája a motiváció tartalmának egyik leghíresebb elmélete, amely számos pszichológiai vizsgálat eredményein alapul. Igények Valami tudatos hiányának tekintik, ami cselekvésre késztet.

Maslow szükségletelmélete

A szükségletek elsődleges, az embert biológiai organizmusként jellemző szükségletekre és kulturális vagy magasabb szintű szükségletekre oszthatók, amelyek az embert társadalmi lényként és személyiségként jellemzik.

A. Maslow elmélete szerint az első szint szükségletei az fiziológiai(étkezés, pihenés, melegség stb. szükséglete) – veleszületett és minden emberben velejáró. A „piramis” magasabb szintjeinek igényei pedig csak akkor jelenhetnek meg, ha az előző szint szükségletei kielégítésének bizonyos szintjét elérjük.

Így, biztonság igénye, védelem és rend akkor keletkezik, ha az ember élettani szükségleteit legalább 85%-ban kielégítik.

Társadalmi igények

(barátságban, tiszteletben, jóváhagyásban, elismerésben, szerelemben) akkor keletkeznek, amikor a biztonság iránti igény 70%-ban kielégítésre kerül.

A szociális szükségleteket is 70%-ban ki kell elégíteni ahhoz, hogy valaki rendelkezzen önbecsülés igénye, ami egy bizonyos társadalmi státusz, cselekvési szabadság elérését jelenti.

Amikor az önbecsülés iránti igény 60%-ban kielégítődik, a személy elkezdi tapasztalni önmegvalósítás igénye, önkifejezés, kreatív potenciáljuk megvalósítása. Ez utóbbi szükségletet a legnehezebb kielégíteni, és ha az ember eléri az önmegvalósítás szintjének 40%-át, akkor is boldognak érzi magát, de a Föld lakosságának csak 1-4%-a éri el ezt a szintet.

A személyzetirányítás és a munkaerő-motivációs rendszer bevezetése szempontjából kiemelten fontos a fiziológiai, szociális szükségletek kielégítésének, a biztonság iránti igényének megfelelő szintjének elérése, hogy a munkavállalónak legyen önkifejezési igénye. , és megteremteni a feltételeket a megvalósításhoz ennél a vállalkozásnál.

Motiváció és jutalom
Anyagok kiválasztása a személyzet munkájának motiválásához és anyagi ösztönzéséhez.

Gromova D. A személyzet motivációja a válságkezelés és a szerkezetátalakítás körülményei között
Figyelembe veszik a Volgograd Traktorgyár JSC személyzetének motivációját a vállalkozás tevékenységének különböző szakaszaiban (válságkezelés, szerkezetátalakítás, reformok végrehajtása).

Volgina O.N. A munkaerő-motiváció jellemzői és mechanizmusai a pénzügyi és hitelintézetekben
Figyelembe veszik és elemzik mind a meglévő elveket, mind a munkaerő-motiváció erősítésének új megközelítéseit, valamint a pénzügyi és hitelintézetek munkavállalóiban rejlő lehetőségek leghatékonyabb kihasználását (egy kereskedelmi bank példáján).

Lásd még:

1. Bolshakov A.S.,Radin A.A. Expressz tanfolyam a cég létrehozásáról és megszervezéséről. - Szentpétervár: Péter, 2000. - 496 p. (A pénzkeresés tudománya sorozat)
2. Vikhansky O.S., Naumov A.I. Menedzsment: tankönyv. - 3. kiadás - M. : Gardarika, 2002. - 528 p.
3. Maslow A.G. Motiváció és személyiség / per. angolról. - 3. kiadás - Szentpétervár. : Péter., 2003. - 392 p.
4. Szervezeti személyzet menedzsment. Workshop: tankönyv. pótlék / szerk. Közgazdaságtudományi doktor, prof. ÉS ÉN. Kibanova. - M. : INFRA-M, 1999. - 296 p.

Alapvető emberi szükségletek

Minden élőlénynek vannak alapvető szükségletei, de az ember továbbra is vezető szerepet tölt be. Az emberek minden nap kielégítik szükségleteiket, kezdve az alapvető szükségletekkel: enni, inni, lélegezni stb. Vannak másodlagos szükségletek is, például az önmegvalósítás, a tisztelet megszerzésének vágya, a tudásvágy és még sok más.

Az igények alapvető típusai

Számos különböző osztályozás és elmélet létezik, amelyek lehetővé teszik ennek a témának a megértését. Megpróbáljuk kiemelni közülük a legjelentősebbeket.

10 alapvető emberi szükséglet:

1. Fiziológiai. Ezen igények kielégítése elengedhetetlen a túléléshez. Ebbe a csoportba tartozik az evés, ivás, alvás, légzés, szex stb. vágya.
2. A fizikai aktivitás szükségessége. Amikor az ember inaktív és nem mozog, akkor nem él, hanem egyszerűen létezik.
3. A kapcsolat szükségessége. Fontos, hogy az emberek kommunikáljanak másokkal, akiktől melegséget, szeretetet és egyéb pozitív érzelmeket kap.
4. A tisztelet szükségessége. Ennek az alapvető emberi szükségletnek a kielégítésére sokan arra törekednek, hogy elérjenek bizonyos magasságokat az életben, hogy elnyerjék mások jóváhagyását.
5. Érzelmi. Lehetetlen elképzelni olyan embert, aki ne élne át érzelmeket. Érdemes hangsúlyozni a dicséretet hallani, biztonságban érezni, szeretni stb.
6. Intelligens. Az emberek gyermekkoruk óta próbálják kielégíteni a kíváncsiságot, új információkat tanulni.

   Ennek érdekében olvasnak, tanulnak, ismeretterjesztő műsorokat néznek.

7. Esztétika. Sok embernek ösztönösen szüksége van a szépségre, ezért az emberek igyekeznek ápolni magukat, hogy ápoltnak és rendezettnek tűnjenek.
8. Kreatív.

   Az emberi szükségletek Maslow szerint

   Az ember gyakran olyan szférát keres, ahol kifejezheti természetét. Ez lehet költészet, zene, tánc és egyéb irányok.

9. A növekedés igénye. Az emberek nem akarnak beletörődni a helyzetbe, ezért fejlődnek, hogy magasabb életszakaszra lépjenek.
10. A társadalom tagjának kell lenni. Az ember arra törekszik, hogy különböző csoportok, például a család és a munkahelyi csapat tagja legyen.

Kapcsolódó cikkek:

Túlérzékenység A túlérzékenység az idegrendszer sajátossága, amelyben az ember egyénileg reagálhat a külső vagy belső környezet irritációjára. Egyes esetekben ez betegség, stressz és egyéb tényezők következménye.	Pszichológiai problémák Minden embernek vannak pszichés problémái, de nem mindenki képes megbirkózni velük. Veszélyük abban rejlik, hogy hatással vannak az emberi élet más területeire - családra, munkára, társadalomra. Gyakran a belső konfliktusok különböző betegségek megjelenéséhez vezetnek.
Egészségpszichológia Az egészségpszichológia egy olyan tudomány, amely azt vizsgálja, hogy egy személy jelleme, viselkedése és a társadalommal való kapcsolata hogyan befolyásolja fizikai egészségét. Szokásaid, életszemléleted, táplálkozásod megváltoztatásával testileg egészségesebbé válhatsz és tovább fejlődhetsz.	Türkiz szín a pszichológiában Nem titok, hogy minden szín más-más hatással van az emberre. Ma nem a legnépszerűbb árnyalatról fogunk beszélni, hanem talán az egyik legszebb és szokatlan. Tehát próbáljuk meg kideríteni, mit jelent a türkiz szín a pszichológiában, és mit lehet mondani egy olyan személyről, akinek ez az árnyalat a kedvence.

Maslow szükségletpiramisa

Nem léptették elő a munkahelyeden.

Maslow szükségletpiramisa és alkalmazása az életben

Természetesen ez felzaklatott téged, de a másik jelentőséged, aki elhagyott téged, rontott rajtad. Ráadásul lekéste a buszt, és majdnem megszürkült, miközben egy hátborzongató sötét sikátorban sétált. De minden bajod elhanyagolhatónak bizonyult egy üres hűtőhöz képest, amikor igazán enni akartál. Valójában szükségleteink fontosságban váltják fel egymást. A magasabb igények pedig mindaddig elhalványulnak, amíg az alapvető igényeket kielégítik. Ez a tény arra utal, hogy minden vágyunk, vagy inkább szükségletünk világos hierarchikus sorrendben van. Abraham Maslow szükségletpiramisának segítségével megérteni, melyik szükséglet foszthat meg tőlünk erőt, és melyik szükséglet elég jól.

Abraham Maslow szükségletpiramisa

Abraham Maslow amerikai pszichológus egész életében igyekezett bebizonyítani, hogy az emberek folyamatosan önmegvalósítási folyamatban vannak. Ezen a kifejezésen az ember önfejlődési vágyát és a belső potenciál folyamatos kiaknázását értette. Az önmegvalósítás a legmagasabb lépcsőfok azon szükségletek között, amelyek az emberi pszichében több szintet alkotnak. Ezt a Maslow által a 20. század 50-es éveiben leírt hierarchiát a "motiváció elméletének", vagy ahogyan manapság szokás nevezni, a szükségletek piramisának nevezték. Maslow elmélete, vagyis a szükségletek piramisa lépcsős szerkezetű. Maga az amerikai pszichológus azzal magyarázta ezt a szükségletnövekedést, hogy az ember addig nem tudja megtapasztalni a magasabb szintű szükségleteket, amíg nem elégíti ki az alapvető és primitívebbeket. Nézzük meg közelebbről, mi is ez a hierarchia.

Az igények osztályozása

Maslow emberi szükségletek piramisa azon a tézisen alapul, hogy az emberi viselkedést alapvető szükségletek határozzák meg, amelyek lépések formájában építhetők fel, attól függően, hogy mennyire fontos és sürgős kielégítésük egy személy számára. Tekintsük őket a legalacsonyabbtól kezdve.

1. Első fázis -élettani szükségletek. Az a személy, aki nem gazdag, és nem rendelkezik sok civilizációs előnnyel, Maslow elmélete szerint, elsősorban fiziológiai jellegű szükségleteket fog tapasztalni. Egyezzen meg, ha a tisztelet hiánya és az éhség között választ, először is csillapítja az éhségét. A fiziológiai szükségletek közé tartozik a szomjúság, az alvás- és oxigénigény, valamint a szexuális vágy.
2. Második lépés - a biztonság igénye. A csecsemők jó példa erre. Még mindig psziché nélkül, a biológiai szinten lévő babák a szomjúság és az éhség csillapítása után védelmet keresnek és megnyugodnak, csak édesanyjuk melegét érzik a közelben. Ugyanez történik felnőttkorban is. Egészséges emberekben a biztonság iránti igény enyhe formában nyilvánul meg. Például a foglalkoztatás szociális garanciáinak vágyában.
3. Harmadik lépés - a szeretet és az összetartozás igénye. A Maslow-féle emberi szükségletek piramisában az ember a fiziológiai természetű szükségletek kielégítése és a biztonság biztosítása után a baráti, családi vagy szerelmi kapcsolatok melegére vágyik. Az ember számára a legfontosabb és legjelentősebb feladat egy olyan társadalmi csoport megtalálása, amely ezeket az igényeket kielégíti. A magány érzésének leküzdésének vágya Maslow szerint mindenféle kör és érdeklődési kör létrejöttének előfeltétele lett. A magány hozzájárul az ember társadalmi helytelenüléséhez, súlyos mentális betegségek kialakulásához.
4. Negyedik lépés - az elismerés igénye. A társadalomnak minden embert érdemei alapján kell értékelnie. Maslow elismerés iránti igénye az ember teljesítményvágyára és hírnevére oszlik. Azáltal, hogy elér valamit az életben, és elismerést és hírnevet szerez, az ember magabiztossá válik önmagában és képességeiben. Ennek a szükségletnek a kielégítésének elmulasztása általában gyengeséghez, depresszióhoz, csüggedtséghez vezet, ami visszafordíthatatlan következményekhez vezethet.
5. Ötödik lépés - az önmegvalósítás (más néven önmegvalósítás) igénye. Maslow elmélete szerint ez a szükséglet a legmagasabb a hierarchiában. Az ember csak az összes alacsonyabb szükséglet kielégítése után érzi a fejlesztés szükségességét.

Ez az öt pont tartalmazza a teljes piramist, vagyis Maslow szükségleti hierarchiáját. Ahogy a motiváció elméletének megalkotója maga is megjegyezte, ezek a lépések nem olyan stabilak, mint amilyennek látszanak. Vannak emberek, akiknek a szükségletek sorrendje kivételt képez a piramis szabályai alól. Például valakinek az önigazolás fontosabb, mint a szerelem és a kapcsolatok. Nézd meg a karrieristákat, és látni fogod, milyen gyakori ez az eset.

Maslow szükségleti piramisát sok tudós megkérdőjelezte. És itt nem csak a pszichológus által létrehozott hierarchia instabilitása a lényeg. Nem szokványos helyzetekben, például a háború alatt vagy a szélsőséges szegénységben az embereknek sikerült nagyszerű műveket alkotniuk és hősi tetteket végrehajtaniuk. Így Maslow megpróbálta bebizonyítani, hogy az emberek alapvető és alapvető szükségleteik kielégítése nélkül is felismerték bennük rejlő lehetőségeket. Az amerikai pszichológus minden ilyen támadásra egyetlen mondattal válaszolt: "Kérdezd meg ezeket az embereket, hogy boldogok voltak-e."

A bűnözői magatartás mechanizmusa

Mindannyian tudjuk, hogy az emberek nem születnek bűnözőknek, hanem számos ok hatása alá kerülnek. Nem soroljuk fel őket, mert vannak mélyebb tényezők, mint azok az okok, amelyek miatt egy személy bűncselekményt követett el – ez a bűnözői magatartás mechanizmusa.

Az ember anyagi szükségletei

A modern pszichológia egyértelműen felosztotta az összes emberi szükségletet bizonyos kategóriákra.

Ha azonban belegondolunk ebbe a kérdésbe, akkor az ilyen megkülönböztetések nagyon feltételesek, és gyakran ugyanaz a személy, ugyanazt az igényt kielégítve, más-más célt követ.

Hasonló cikkek

Az interperszonális kapcsolatok típusai

Valószínűleg olyan helyzetbe kellett kerülnie, hogy Ön vagy beszélgetőpartnere félreértelmezte személyközi kapcsolataid szintjét, például azt gondoltad, hogy baráti viszonyban vagy, ő pedig azt, hogy csak ismerősök vagytok. Nézzük meg részletesebben az ilyen kapcsolatok típusainak árnyalatait.

Alapfogalmak.

Maslow elméletének legfontosabb része a szükségletek hierarchiájának modellje, amely az emberi motivációk teljes készletét tartalmazza. Maslow legfontosabb fogalma az önmegvalósítás, az emberi szükségletek legmagasabb szintje. Maslow a csúcsélményeket is tanulmányozta, az egyes egyének életének különleges pillanatait. A pszichológia két fő típusát – a hiánypszichológiát és a lénypszichológiát – különböztette meg, és úttörő volt az utóbbi fejlesztésében. Maslow-t nagyon érdekelte elméletének társadalmi alkalmazása, különösen egy utópisztikus társadalomban, amelyre az eupsyche nevet alkotta, valamint az emberi társadalmon belüli együttműködés, ezt a folyamatot szinergiának nevezett.

Valójában a legtöbb, amit az emberi motivációkról tudunk, azoknak a betegeknek a viselkedésének elemzéséből származik, akikkel Maslow dolgozott. A szükségletek hierarchiájáról alkotott elméletének megalkotásakor (lásd a 15.1. ábrát) Maslow intellektuális tour de force-ot tett. Sikerült egyetlen modellben egyesítenie a pszichológia főbb irányzatainak - a behaviorizmusnak, a pszichoanalízisnek és ágainak, valamint a humanisztikus és transzperszonális pszichológiának - megközelítéseit. Megmutatta, hogy egyik megközelítés sem tekinthető jobbnak vagy értékesebbnek a többinél. Mindegyiknek megvan a maga helye, és mindegyik hasznos a maga módján.

Maslow szükségleti piramisa – a fiziológiától az önmegvalósításig

15.1. Maslow szükségleti hierarchiája

Maslow a neurózist és a pszichológiai diszfunkciót hiánybetegségeknek nevezte; úgy vélte, az ilyen betegségeket az okozza, hogy bizonyos alapvető szükségletek nem teljesülnek, ahogyan bizonyos vitaminok hiánya is betegséget okozhat. Az alapvető szükségletek legjobb példája az olyan fiziológiai szükségletek, mint az éhség, a szomjúság és az alvás. A kielégítetlen szükségletek előbb-utóbb betegségekhez vezetnek, és az egyetlen gyógymód ezeknek az igényeknek a teljes kielégítése lehet.

Az alapvető szükségletek minden egyén velejárói. A szükségletek kielégítésének mértéke és módja társadalomonként változik, de az alapvető szükségleteket (például az éhezést) soha nem szabad figyelmen kívül hagyni.

A fiziológiai szükségletek közé tartozik az étel, ital, oxigén, alvás és szex iránti igény. Kultúránkban a legtöbb ember könnyen kielégíti ezeket az igényeket. Ha azonban a biológiai szükségletek nem megfelelő módon vannak kielégítve, akkor az egyén szinte teljes egészében annak szenteli magát, hogy megtalálja a kielégítési lehetőségeket. Maslow azzal érvel, hogy a szó szoros értelmében szomjan haldokló személyt nem érdekli, hogy más szükségletek kielégítésre kerülnek-e. Ám amint az adott nyomós szükséglet kielégítésre kerül, kevésbé lesz fontos, lehetővé téve, hogy más szükségletek újra felszínre kerüljenek.

Az egészség megőrzése érdekében bizonyos pszichológiai igényeket is kielégíteni kell. Maslow az alapvető pszichológiai szükségletekre utal: a biztonság, a védelem, a stabilitás igénye; a szeretet és az összetartozás érzése, valamint az önbecsülés és megbecsülés igénye. Ezenkívül minden egyénnek megvannak a növekedési szükségletei: lehetőségei és képességei fejlesztésére, valamint önmegvalósításra.

A magasabb rászorultsági szinten élni nagyobb biológiai hatékonyságot, hosszabb élettartamot, kevesebb betegséget, jobb alvást, jobb étvágyat stb. jelent (Maslow, 1948).

Maslow a biztonság iránti igényre úgy utal, mint arra az igényre, hogy az egyén viszonylag stabil, biztonságos és kiszámítható környezetben éljen. Alapvető igényünk van a szervezésre, rendre és bizonyos tilalmakra. Az embereknek fel kell szabadulniuk a félelemtől, a szorongástól és a káosztól. A biológiai szükségletekhez hasonlóan a legtöbb ember természetesnek tekinti a zökkenőmentesen fejlődő, stabil, védelmező társadalmat. A modern nyugati társadalomban a biztonság iránti igény csak kritikus körülmények között nyilvánul meg: természeti katasztrófák, járványok és felkelések esetén.

Minden embernek szüksége van az összetartozásra és a szeretetre. Arra törekszünk, hogy szoros kapcsolatokat alakítsunk ki másokkal, és olyan csoportok részének érezzük magunkat, mint a család és a társak. Ezek az igények, ahogy Maslow írta, egyre inkább kielégítetlenek a mi folyékony, individualista társadalmunkban. Ezek a kielégítetlen szükségletek általában pszichés zavarok hátterében állnak.

Maslow (1987) a tisztelet iránti igény két típusát írta le. Az első a kompetencia és a személyes teljesítmény érzésének vágya. A második a mások általi tisztelet iránti igény, amely magában foglalja a társadalmi pozíciót, a hírnevet, a megbecsülést és az elismerést. Ha ezek a szükségletek nem teljesülnek, akkor a személy alsóbbrendűnek, gyengének vagy tehetetlennek érzi magát. Maslow szerint Adler írásaiban felfigyeltek a tisztelet szükségességére, és ezt Freud némileg figyelmen kívül hagyta. A normális önbecsülés az eredményekhez vezető személyes törekvésekből, valamint mások által kiérdemelt tiszteletből tevődik össze.

Még ha mindezen szükségletek teljesülnek is, állítja Maslow, az ember akkor is frusztráltnak és némileg hiányosnak érzi magát, amíg meg nem tapasztalja az önmegvalósítást – képességeinek és tehetségeinek felhasználását.

Az, hogy ez az igény milyen formákban nyilvánul meg, nagyon különbözőek attól függően, hogy milyen személy. Mindannyiunknak megvan a maga motivációja és képessége. Az egyiknek nagyon fontos, hogy jó szülővé váljon, mások a sportban való sikereket, művészeket, feltalálókat igyekeznek elérni.

Maslow szerint a legalapvetőbb szükségleteket kell kielégíteni, mielőtt a kevésbé fontosakat kielégítené. Például a fiziológiai és a szerelmi szükségletek egyaránt fontosak az ember számára; ha azonban az ember éhezik, a szeretet (vagy bármely más magasabb szükséglet) iránti igény nem válik a viselkedés fő tényezőjévé. És fordítva, mondja Maslow, még ha csalódtunk is a szerelemben, akkor is szükségünk van táplálékra (a szerelmes regényekben ennek az ellenkezőjét állítják).

„Teljesen igaz, hogy az ember csak kenyérrel él – ha nincs kenyér. De mi történik az ember vágyaival, ha bőven van kenyér, és állandóan tele van a gyomra? Más (és magasabb) szükségletek azonnal megjelennek, és ezek a szükségletek, és nem a fiziológiai éhség irányítják a testet. És amikor ezek az igények kielégítésre kerülnek, ismét új (még magasabb) igények jelennek meg, és így tovább. (Maslow, 1987, 17. o.)

„Az ember magasabb természete alacsonyabb természetére támaszkodik, szüksége van rá alapként, és e nélkül összeomlik. Így az emberiség nagyobb része nem tudja kinyilvánítani magasabb természetét anélkül, hogy kielégítené az alapvető alacsonyabb természetet” (Maslow, 1968, 173. o.).

⇐ Előző17181920212223242526Következő ⇒



Visszacsatolás

KOGNITIV

Az akaraterő cselekvéshez vezet, a pozitív tettek pedig pozitív hozzáállást alakítanak ki

Hogyan tanul meg a célszemély a vágyairól, mielőtt cselekszik. Hogyan jósolják meg és manipulálják a vállalatok szokásait

Gyógyító szokás

Hogyan lehet megszabadulni a nehezteléstől

Ellentmondásos nézetek a férfiakban rejlő tulajdonságokról

Önbizalom tréning

Ízletes fokhagymás céklasaláta

Csendélet és képi lehetőségei

Jelentkezés, hogyan kell bevenni a múmiát? Shilajit hajra, arcra, törésekre, vérzésre stb.

Hogyan tanuljunk meg felelősséget vállalni

Miért van szükségünk határokra a gyerekekkel való kapcsolatokban?

Fényvisszaverő elemek gyermekruházaton

Hogyan győzd le a korodat? Nyolc egyedi módszer a hosszú élettartam elérésére

Az elhízás BMI szerinti osztályozása (WHO)

3. fejezet

Az emberi test tengelyei és síkjai - Az emberi test bizonyos topográfiai részekből és területekből áll, amelyeken szervek, izmok, erek, idegek stb.

Falvágás és korlátvágás - Ha a háznak nincsenek ablakai és ajtói, egy gyönyörű magas tornác még csak a képzeletben van, az utcáról kell bemenni a lépcsőn a házba.

Másodrendű differenciálegyenletek (ár-előrejelzési piaci modell) – Az egyszerű piaci modellekben a kínálat és a kereslet általában csak az áru aktuális árától függ.

A MOtívumok OSZTÁLYOZÁSÁNAK HIERARCHIKAI MODELLJE A.

A szükségletek egyik népszerű modern osztályozásának ideológusa és szerzője A. Maslow, aki úgy vélte, hogy bár az ember biológiailag meghatározott, és veleszületett képességei vannak, amelyek az érési folyamatokban tárulnak fel, mégis alapvetően különbözik az összes többitől. állatokat.

______ 18.3. A motívumok osztályozásának hierarchikus modellje A. Maslow

nyh képességük, sőt az értékes önmegvalósítás igénye.

A. Maslow azt az elképzelést terjesztette elő, hogy amíg egy szükséglet nincs kielégítve, addig aktiválja a tevékenységet és befolyásolja azt. Ugyanakkor a tevékenységet nem annyira belülről tolja, mint inkább kívülről vonzza az elégedettség lehetősége. A. Maslow álláspontjának alapja a motívumok aktualizálásának relatív prioritásának elve, amely kimondja, hogy mielőtt a magasabb szintek szükségletei aktiválódnának és elkezdenék meghatározni a viselkedést, az alacsonyabb szint szükségleteit ki kell elégíteni.

A motívumok osztályozása A. Maslow szerint a következő.

Fiziológiai szükségletek:éhség, szomjúság, szexualitás stb. – amennyiben ezek homeosztatikus és organizmus jellegűek.

Biztonsági igények: biztonság és védelem a fájdalomtól, félelemtől, haragtól, rendetlenségtől.

Igények a szociális kapcsolatokra: szeretetre, gyengédségre, szociális kötődésre™, azonosulásra van szüksége.

Önbecsülési igények: elismerésre és jóváhagyásra van szükség.

Az önmegvalósítási igények: saját képességek és képességek megvalósítása; megértés és megértés szükségessége.

A hierarchia a fiziológiai szükségletekkel kezdődik. Ezután jönnek a biztonsági szükségletek és a társadalmi kapcsolatok szükségletei, majd az önbecsülés szükségletei és végül az önmegvalósítás. Az önmegvalósítás csak akkor válhat a viselkedés motívumává, ha minden más szükséglet kielégítésre kerül. A különböző hierarchikus szintek igényei közötti konfliktus esetén a legalacsonyabb nyer.

A. Maslow az alsóbb szintek szükségleteit hiányosnak nevezte, a magasabbakat pedig a növekedés szükségleteinek.

A. Maslow rámutatott, hogy vannak különbségek az alacsonyabb és magasabb igények között, például:

1. A magasabb igények genetikailag későbbiek.

2. Minél magasabb a rászorultság szintje, annál kevésbé fontos
túlélése, annál inkább visszaszorulhat elégedettsége.
és annál könnyebb egy időre megszabadulni tőle.

3. A szükségletek magasabb szintjén élni többet jelent
nagyobb biológiai hatékonyság, hosszabb időtartam
élénkség, jó alvás, étvágy, kevesebb betegség stb.

18. fejezet

Maslow szükségleti piramisa: hierarchia, példák

Az igények és motívumok osztályozása

4. A magasabb szükségleteket szubjektíven úgy érzékelik, mint én
neki sürgős.

5. A magasabb igények kielégítésének gyakran megvan a maga sajátja
a vágyak beteljesülésének és a személyiségfejlődésnek az eredménye, gyakrabban
boldogságot, örömet okoz és gazdagítja a belső világot.

Fejlődéslélektani szempontból a motívumok emelkedő hierarchiája megnyilvánulásuk bizonyos sorrendjének felel meg. ban ben ontogén (18.1. ábra).

Önmegvalósítás[ Önértékelés

Személyes fejlődés

Tedd a 181-et. Motívumcsoportok hierarchiája a szükségletek kielégítésének prioritását illetően A. Maslow szerint

Abraham Maslow amerikai humanista pszichológus, aki a személyiség motivációjának problémáit vizsgálta, vagyis azokat az erőket, amelyek cselekvésre késztetik. E vizsgálatok eredménye a jól ismert Maslow-féle szükségletek piramisa. Ez a modell azon a feltételezésen alapul, hogy hierarchizáltak, azaz egyenlőtlenek, és a feltételesen magasabbak kielégítése csak az alacsonyabb szinten lévők elégedettsége után lehetséges. A Maslow által összeállított szükségletpiramis 7 lépésből áll, az úgynevezett alapvető vagy vitális szükségletekre épül, ezek az első lépések, ezek „elmúlása”, létfontosságú élettani szükségleteinek kielégítése nélkül Maslow szerint az ember , nem is gondol a magasabb rendű igényekre.

A kutató 5 csoportba sorolja az igényeket:

• Fiziológiai. Ide tartozik az éhség, a szomjúság, a szexuális vágy kielégítése stb.
• Egzisztenciális. Az élet állandósága, a kényelem, a biztonságérzet vágya.
• Társadalmi. Társas kapcsolatok, kommunikáció, tapasztalatcsere, odafigyelés és törődés igénye önmagára és másokkal egyaránt, az érintettség és az egység érzése.
• Az érvényesülés igénye, az elvégzett munkáért, a fejlődésért, mások tiszteletéért dicséret és hála fogadása.
• Lelki. Önismeret, önmegvalósítás, az élet értelmének keresése, önmegvalósítás.

A szükségletek részletesebb piramisa Maslow szerint a következő:

1. Alapszintű. Az elégedettség elengedhetetlen az élethez. Ez magában foglalja az étkezés, a szex, az alvás és így tovább.
2. A bizalom érzése. A kielégített alapvető szükségletekkel rendelkező ember nyugodtabbá válik, a keresőösztön eltompul és védelemre, menedékre van szükség, ami a társadalom keretein belül abban fejeződik ki, hogy közeli és megértő embert kell találni, gondoskodni, megértést szerezni. Erről a szintről jelzi a Maslow-féle szükségletpiramis a társadalmi szükségletek túlsúlyát.
3. Az összetartozás és a szeretet igénye. A vágy, hogy az egész részének érezzük magunkat, hogy szükségünk és elfogadásra kerüljünk. Megértés, gyengédség, meleg és bizalmi kapcsolatok igénye.
4. A tisztelet és az elismerés igénye. Viszonylagosan elmondható, hogy egy jól táplált, elfogadott és szeretett ember többre törekszik - az idegenek tiszteletére, arra, hogy felismerje magát fejlett és rátermett emberként.
5. kognitív szükségletek. A hírnév megszerzését vagy a kívánt szintű elismerést követően szomjúság jelentkezik a „belső növekedés” iránt – új ismeretek megszerzése, fejlődés. A horizont tágul, és az ilyen ember meg akarja ismerni a körülötte lévő világot, kitágítani tudása határait. Vagyis az életre való összpontosítást felváltja a felfedezés vágya, különösen mások tapasztalatainak, valamint általában a természet és a világ törvényeinek megismerése.
6. A tisztán egoista szükségletek kielégítéséből fakadó szemlélet fokozatosan az önmaga körüli élet harmonizálása felé kezd elmozdulni. Hangsúly a szépség, a harmónia mind az ember belső világában, mind a külsőben. A hétköznapi igényeket felváltja a művészet iránti vonzalom.
7. Legmagasabb szint. Az önmegvalósítás igénye. Az önmegvalósítás alatt Maslow megértette az alacsonyabb szinteken kielégített szükségletekkel rendelkező személy természetes vágyát, hogy „önmagát teljes mértékben felfedje”. Egyszerűen fogalmazva, egy ilyen - érett - ember vágyává válik, hogy megtalálja magát a világban, hogy hasznossá váljon a társadalom számára. Szolgáljon másokat, és ossza meg velük tudását, készségeit, tulajdonságait. Ez a szint a szükségletek önző kielégítésén túlmutató személyiség fejlődésének apoteózisa.

Megjegyzendő, hogy Maslow szükségletpiramisa csak a személyiségmotívumok szerkezetének modellje. Ami egyáltalán nem jelenti az előző szint csökkenését a következő elérésekor. Az általános jólétre törekvő ember továbbra is szoros kapcsolatokra vágyik, csak éhes és szomjas.

Maslow szükségleti piramisa olyan információkat tartalmaz, amelyek fejlesztésére és önmegvalósítására az ember hajlamos. Ez azonban csak akkor lehetséges, ha az aktuális igényeket kielégítik.